サステナブル経営への取り組み

Sustainability report TOKYU CORPORATION

新着情報

社会貢献
第2回東急グループ環境・社会貢献賞

社会貢献賞 5件

社会貢献賞 5件 障がい者アートデザイン雑貨を渋谷スカイにて販売 株式会社東急レクリエーション 「渋谷スクランブルスクエア」...

Governance
リスクマネジメント

個別リスクへの対応

個別リスクへの対応 気候関連リスク 当社および連結子会社では、気候変動による事業への影響を想定し、そのリスクマネジメントを強化し、...

Environment
気候変動の緩和・適応

TCFD提言への対応

TCFD提言への対応 当社および連結子会社では、気候変動による事業への影響を想定し、そのリスクマネジメントを強化し、リスクと機会への...

Environment
不動産ポートフォリオ

不動産ポートフォリオ

マネジメント方針 不動産ポートフォリオ管理方針 当社および連結子会社では、環境方針および「...

Environment
「環境ビジョン2040」に向けた取り組み事例

環境負荷低減へのアプローチ

■循環型社会の実現に向けて ...

社会貢献
第2回東急グループ環境・社会貢献賞

(リード文)

グループ会社35社から62案件(環境部門20社31案件、社会貢献部門22社31案件)の応募があり、一次審査、審査委員会を経て、下記の表彰案...

サステナビリティ
サステナブル重要テーマ(マテリアリティ)

特定プロセス イメージ

特定プロセス イメージ 当社の広い事業領域において、取り組むべき項目を巨視的に捉えるために、サステナブル重要テーマ(マテリアリティ)...

ガイドライン対照表および外部評価
GRIスタンダード対照表

GRIスタンダード対照表(2023)

共通スタンダード 2-1 ...

Social
地域社会

地域の防犯・防災活動との連携

地域の防犯・防災活動との連携 当社では、沿線地域の行政、商店街の他、地域で活動されているさまざまな団体と協働で、各種イベントや取り組みを実施...

社会貢献
第4回東急グループ環境・社会貢献賞

環境・社会貢献賞 1件

環境・社会貢献賞 1件 積み重ねてきた安全安心が市民のパワーを呼びこんだ 上田電鉄別所線被災からの復活 上田電...

サステナビリティ
ステークホルダーとのコミュニケーション

ステークホルダーとの対話

ステークホルダーとの対話 地域社会・お客さまとの対話 地域社会との対話に基づくまちづくり 大田区との「地域力を活...

サステナビリティ
住み続けられるまちづくりを

住み続けられるまちづくりを​

すべてのお客さまが安全・安心に利用できる交通ネットワーク 特に関連するターゲット: 11.2 全ての人...

サステナビリティ
サステナブル経営に対する考え

メッセージ

当社および東急グループは、長期的な視点から、時代によって変化するお客さまのニーズを的確に捉え、新たな事業・サービスを提供し、社会課題を解決していく...

Social
キャリア支援・人材育成

人材育成について

人材育成 プログラム全体像 東急バリューや職責要件に基づき人材育成体系を整備するとともに、「職責別研修」「グループ経営・リーダー育成」...

ガイドライン対照表および外部評価
外部評価

働き方改革の推進に関する評価

働き方改革の推進に関する評価 スムーズビズ推進大賞 2019年度、スムーズビズのさらなる普及・推進について...

Social
健康経営・労働安全衛生

労働安全衛生

労働安全衛生 快適で働きやすい職場環境をつくり、従業員一人ひとりに災害がなく健康で明るくいきいきと働くことが、安全の確保とお客さまに対する心...

Environment
「環境コミュニケーション大賞」で連続「優良賞」受賞

「環境コミュニケーション大賞」で連続「優良賞」受賞

「第24回環境コミュニケーション大賞」※において、当社の統合報告書2020は、優れた環境報告書のひとつとして「環境報告書部門」で「優良賞」を受賞し...

サステナビリティ
事業活動や社会貢献活動を通じたSDGs達成への取り組み​

事業活動や社会貢献活動を通じたSDGs達成への取り組み​

当社グループにおけるSDGs達成に向けや各事業の取り組みを、貢献度の強いゴールごとにご紹介します。​ ご覧になるには、下記図表のゴールロゴをクリック...

Environment
環境レポート・環境報告書

(リード文)

2020年度以降は、統合報告書の非財務情報の中に掲載しております。 環境コミュニケーション大賞について

社会貢献
第2回東急グループ環境・社会貢献賞

環境賞 4件

環境賞 4件 “働くひと”と“地球”にやさしい「渋谷ソラスタ」 東急不動産株式会社 渋谷道玄坂の大規模オフィスビル「渋谷ソラ...

Social
お客さまの声を生かして

お客さま満足度向上のための方針

お客さま満足度向上のための方針 東急グループコンプライアンス指針に「お客さまとのコミュニケーションを重視し、誠実に情報を提供することはもちろ...

Social
健康経営・労働安全衛生

基本的な考え方

基本的な考え方 豊かさ・快適さ、そして、当社事業の根幹である交通事業をはじめとする「安全」と「安心」「安定」の確保は、お客さまが当社にお寄せ...

Social
シニア・障がい者・グローバル人材等の活躍

グローバル人材の雇用と活躍

グローバル人材の雇用と活躍 1991年より外国人の総合職社員を採用しており、国内外で活躍しています。 グローバル人材の活躍...

Social
ダイバーシティ推進体制

イクボス企業同盟加盟

イクボス企業同盟加盟 「イクボス企業同盟」は、NPO法人ファザーリング・ジャパンが中心となり、女性活躍推進、育児や介護による...