サステナブル経営への取り組み

Sustainability report TOKYU CORPORATION

新着情報

Social
快適な鉄道利用環境

ホーム・駅での安全対策

ホーム・駅での安全対策 東急線全駅※にホームドア・センサー付固定式ホーム柵の設置 ホームからの転落事故や列車との接触事故を防ぐため...

ガイドライン対照表および外部評価
ガイドライン対照表および外部評価

ガイドライン対照表および外部評価

ガイドライン対照表 GRIスタンダード対照表 ISO26000 対照表 ...

Environment
東急電鉄の環境データ・環境会計

消費電力量

消費電力量 東急電鉄における消費電力は、車両を動かす「運転電力」と、駅施設や信号、保安装置などにかかる「付帯電力」に分けることができます。 ...

Environment
汚染と資源

資源

資源 課題認識と対応方針 当社および連結子会社では、循環型社会の形成へ向けて、「環境方針」および「環境ビジョン2040」 を踏...

社会貢献
第4回東急グループ環境・社会貢献賞

環境賞 3件

環境賞 3件 0からZeroへ 都市大新棟ZEB取組み 学校法人五島育英会 株式会社東急設計コンサルタント...

Environment
汚染と資源

外部と協働した廃棄物・原材料使用の削減への取組み

外部と協働した廃棄物・原材料使用の削減への取組み 東急バス 混合バイオ燃料普及に向けた取り組み 2023年9月、東急バス、東京...

社会貢献
さまざまな社会貢献活動

『みど*リンク』アクション

『みど*リンク』アクション 『みど*リンク』アクションは、公募によって寄せられた地域のまちづくり活動や緑化活動の企画の中から、特に優れた企画...

社会貢献
第2回東急グループ環境・社会貢献賞

特別賞 2件

特別賞 2件 《 環境部門 》 東急電鉄の沿線雑草の再利用 東急グリーンシステム株式会社 当社は、東急線沿線の草刈りや...

Social
快適な鉄道利用環境

車両の安全対策

車両の安全対策 車内防犯カメラ 車内防犯カメラ 設置の一例 テロ行為や吊り手盗難など車内における犯罪行為...

サステナビリティ
エネルギーをみんなにそしてクリーンに

エネルギーをみんなにそしてクリーンに​

東急線全路線を再生可能エネルギー由来の電力実質100%で運行 特に関連するターゲット: 7.2 再生可能エネ...

人権動画掲載用ページ
東急(株)グループ「ビジネスと人権」研修(動画・ハンドブック) <従業員対象>

東急(株)グループ「ビジネスと人権」研修案内ページ(グループ従業員向け)

東急株式会社および連結子会社は、東急グループスローガンである「美しい時代へ―東急グループ」を普遍的な価値基準として、「美しい生活環境を創造...

社会貢献
第4回東急グループ環境・社会貢献賞

特別賞 4件

特別賞 4件 《 環境分野 》 残存樹林を再生し未来へ引き継ぐ取り組み 株式会社石勝エクステリア ...

社会貢献
学校法人・財団法人への支援を通じた社会貢献

学校法人五島育英会(1955年設立、東京都市大グループ)

学校法人五島育英会(1955年設立、東京都市大グループ) 東京都市大学横浜キャンパス 五島育英会は、1955年(昭和30年...

サステナビリティ
住み続けられるまちづくりを

住み続けられるまちづくりを​

すべてのお客さまが安全・安心に利用できる交通ネットワーク 特に関連するターゲット: 11.2 全ての人...

Social
健康経営・労働安全衛生

労働安全衛生

労働安全衛生 目標 労働災害発生の要因を見極め、潜在リスクへの感度を常に高めることでヒューマンエラー災害の防止につとめるとともに、...

Social
ダイバーシティ推進体制

イクボス企業同盟加盟

イクボス企業同盟加盟 「イクボス企業同盟」は、NPO法人ファザーリング・ジャパンが中心となり、女性活躍推進、育児や介護による...

Social
快適な鉄道利用環境

安心・快適にご利用いただくための取り組み

安心・快適にご利用いただくための取り組み エコ車両の導入 ...

Social
ダイバーシティ推進体制

ダイバーシティマネジメントの推進に向けた人材育成・評価

ダイバーシティマネジメントの推進に向けた人材育成・評価 人材育成(自律的なキャリア形成支援に向けて) ダイバーシティマネジメントを...

Social
ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)

推進体制

推進体制 2014年10月より、DE&I推進を担う専属チームを人事部門内に設置し、部門内の各担当と適宜連携しながら、従業員向...

Social
ダイバーシティ関連の制度・研修・取り組み

ダイバーシティ関連の制度・研修・取り組み(扉ページ)

ワークライフバランス推進と諸制度の概要 多様な働き方を支えるために、利用しやすい諸制度の検討と整備を進め、周知や利用...

サステナビリティ
働きがいも経済成長も

交通インフラでのテクノロジーの活用

交通インフラにおけるテクノロジーの活用 特に関連するターゲット: 8.2 多様化・技術革新・イノベーションを...