サステナブル経営への取り組み

Environment

対象事業所

対象事業所数当社事業所および当社が資産所有する賃貸ビルにおける、省エネルギー法で定める当社報告対象部分 ※当社は、2019年9月2日...

サステナビリティ

サステナビリティ推進組織・体制

東急株式会社のサステナビリティ推進活動

東急株式会社のサステナビリティ推進活動当社では、"サステナブル経営"を経営の基本姿勢として、「未来に向けた美しい生活環境の創造」および「事...

Social

地域社会

渋谷駅周辺帰宅困難者対策協議会における活動

渋谷駅周辺帰宅困難者対策協議会における活動渋谷駅周辺地域には、多くの企業・学校・商業施設・エンターテインメント施設などが集中している特性上...

サステナビリティ

つくる責任つかう責任

鉄道施設の古材を再活用「みんなのえきもくプロジェクト」特に関連するターゲット：１２．２　天然資源の持続可...

(サステナビリティマネジメント)

行動規範

1. お客さまが求める価値を追求し、社会的に有用な商品・サービスを安全性や個人情報・顧客情報の保護に十分配慮して開発、提供するために (...

Social

人材データ

（直下）

取締役・監査役・執行役員数（2025年7月1日現在） ...

Social

快適な鉄道利用環境

ホーム・駅での安全対策

ホーム・駅での安全対策東急線全駅※にホームドア・センサー付固定式ホーム柵の設置ホームからの転落事故や列車との接触事故を防ぐため...

サステナビリティ

安全な水とトイレを世界中に

オフィスビルや商業施設での中水利用による水循環の取り組み特に関連するターゲット：６．４　水利用の効率を大幅に改善...

Social

ダイバーシティ推進体制

LGBT関連の規定・運用変更

LGBT関連の規定・運用変更 2017年7月より、さらなるLGBTへの理解促進のため、就業規則、死亡弔慰金支給規定変更や、LGBTのパートナ...

Governance

リスクマネジメント

リスクマネジメント体制

リスクマネジメント体制当社および連結子会社では、その他経営に関する重要課題と同様に、内部統制システムに関する基本方針に則り、連結経営の視点...

Governance

ガバナンス

コーポレート・ガバナンスコーポレート・ガバナンスの考え方、体制、業務執行・監督機能などのプロセスに...

Social

顧客責任

（リード文）

お客さまの声を生かした事業活動や地域との関わりを通じて、社会の発展に貢献します。お客さまの声...

人権動画掲載用ページ

東急（株）グループ「ビジネスと人権」研修（動画・ハンドブック）＜お取引先さま対象＞

東急（株）グループ「ビジネスと人権」研修案内ページ（お取引先さま向け）

東急株式会社および連結子会社は、東急グループスローガンである「美しい時代へ―東急グループ」を普遍的な価値基準として、「美しい生...

社会貢献

学校法人・財団法人への支援を通じた社会貢献

学校法人亜細亜学園（1941年設立、亜細亜大学、亜細亜大学大学院、亜細亜大学留学生別科）

学校法人亜細亜学園（1941年設立、亜細亜大学、亜細亜大学大学院、亜細亜大学留学生別科）亜細亜大学キャンパスアジアをは...

Social

ワークライフバランス推進と諸制度の概要

ワークライフバランスへの取り組み

ワークライフバランスへの取り組み労働環境整備に対する行動計画東急株式会社東京労働局へ提出した現行の行動計画 ...

Environment

環境法令等の遵守

環境に関する訴訟

環境に関する訴訟 2024年度において、環境に関連する訴訟はありませんでした。

社会貢献

さまざまな社会貢献活動

複合文化施設「Bunkamura」

複合文化施設「Bunkamura」 Bunkamuraオーチャードホール「Bunkamura」は、1989年に渋谷に誕生...

Governance

内部統制システムに関する基本方針

1.基本方針

1.基本方針グループ経営方針における「コンプライアンス経営によるリスク管理」に基づく取り組みを踏まえつつ、経営環境の変化...

Social

ダイバーシティ推進体制

ダイバーシティマネジメントの推進に向けた人材育成・評価

ダイバーシティマネジメントの推進に向けた人材育成・評価人材育成（自律的なキャリア形成支援に向けて）ダイバーシティマネジメントを...

サステナブル経営への取り組み

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