サステナブル経営への取り組み

Social

シニア・障がい者・グローバル人材等の活躍

グローバル人材の雇用と活躍

グローバル人材の雇用と活躍 1991年より外国人の総合職社員を採用しており、国内外で活躍しています。グローバル人材の活躍...

サステナビリティ

ステークホルダーとのコミュニケーション

東急株式会社にとってのステークホルダー

東急株式会社にとってのステークホルダー当社は、サービスをご利用いただいているお客さまだけでなく、従業員、沿線にお住まいの方、株主･投資家の...

Social

（人材戦略）ダイバーシティへの取り組み

（扉ページ）

個々の多様性を生かした組織づくりを推進することにより、社員が持っている力を存分に発揮し、いきいきと輝ける環境づくりを図ってまいります。 ...

Social

仕事と育児・介護の両立支援

仕事と育児の両立支援

仕事と育児の両立支援産休・育休者交流会育児交流会の様子 2009年度から出産休暇中・育児休職中の社員の交流会...

社会貢献

学校法人・財団法人への支援を通じた社会貢献

学校法人亜細亜学園（1941年設立、亜細亜大学、亜細亜大学大学院、亜細亜大学留学生別科）

学校法人亜細亜学園（1941年設立、亜細亜大学、亜細亜大学大学院、亜細亜大学留学生別科）亜細亜大学キャンパスアジアをは...

社会貢献

第3回東急グループ環境・社会貢献賞

環境賞　2件

環境賞　2件国際ビジネス拠点「東京ポートシティ竹芝」～グリーンネットワークの構築～東急不動産株式会社 2020年9月に開...

Social

人材データ

（直下）

取締役・監査役・執行役員数（2023年7月1日現在）取締役数監査役数執行役...

社会貢献

さまざまな社会貢献活動

東急会

東急会母と子のふれあいデー・クリスマスを祝う会（沖縄東急会）日本全国・海外で事業を展開する東急グループは、約半世紀にわ...

Social

サプライチェーンマネジメント

サステナブルなサプライチェーン方針

サステナブルなサプライチェーン方針当社および連結子会社は、鉄道を基盤としたまちづくりを中心に、事業を通じた社会課題の解決に取り組んできまし...

Social

地域社会

交流を誘発する施設づくり

交流を誘発する施設づくり 2017年4月にクリエイターがより創造的なライフスタイルを実現できるような複合施設「渋谷キャスト」が誕生しました。...

Social

快適な鉄道利用環境

安心で快適な鉄道へ

バリアフリーの強化内方線付き点状ブロッ...

サステナビリティ

ステークホルダーとのコミュニケーション

ステークホルダーとの対話

ステークホルダーとの対話地域社会・お客さまとの対話地域社会との対話に基づくまちづくり大田区との「地域力を活...

Social

労働安全衛生・健康経営

労働安全衛生・健康経営（扉ページ）

健康宣言と推進体制 2016年2月、当社CHOより健康宣言が制定され、健康経営の推進体制が構築されま...

サステナビリティ

サステナビリティへの考え方と方針

サステナブル経営に対する考えサステナブル経営に対する考えを説明します。 ...

ガイドライン対照表および外部評価

国連グローバル・コンパクト対照表

国連グローバルコンパクト対照表

指標原則掲載箇所人権 ...

サステナビリティ

海の豊かさを守ろう

プラスチックやペットボトルゴミ削減の取り組み特に関連するターゲット：１４．１　あらゆる種類の海洋汚染を防止 ...

Environment

環境推進・マネジメント体制

環境教育

環境教育全社一丸となって「サステナブルな人づくり」を推進するため、環境教育に取り組んでいます。環境教育実績従業員が環境...

サステナビリティ

平和と公正をすべての人に

みんなの安全を守り、街を見守る東急セキュリティ特に関連するターゲット：１６．１　全ての形態の暴力を大幅に...

社会貢献

第2回東急グループ環境・社会貢献賞

環境・社会貢献賞　１件

環境・社会貢献賞　１件南町田グランベリーパークの環境・防災施策東急株式会社東急電鉄株式会社株式会社東急設計コン...

Environment

環境法令等の遵守

環境に関する訴訟

環境に関する訴訟 2022年度において、環境に関連する訴訟はありません。

Social

快適な鉄道利用環境

鉄道ネットワークの拡充

鉄道ネットワークの拡充相互直通運転により広がる鉄道ネットワーク東急電鉄は地下鉄日比谷線...

社会貢献

第2回東急グループ環境・社会貢献賞

社会貢献賞　５件

社会貢献賞　５件障がい者アートデザイン雑貨を渋谷スカイにて販売株式会社東急レクリエーション「渋谷スクランブルスクエア」...

Social

働き方改革に向けた諸制度と取り組み

場所に捉われない働き方

場所に捉われない働き方 2020年10月～　働く場所の選択肢を拡充利用対象：会社貸与のモバイル機器（PC、iPadなど）所...

Social

社会（扉ページ）

人権の尊重人権尊重の責任を果たすことにより、持続可能な社会の実現と企業価値の向上を図っています。 ...

サステナブル経営への取り組み

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