サステナブル経営への取り組み

Sustainability report TOKYU CORPORATION

新着情報

Environment
汚染と資源

外部と協働した廃棄物・原材料使用の削減への取組み

外部と協働した廃棄物・原材料使用の削減への取組み 東急バス 混合バイオ燃料普及に向けた取り組み 2023年9月、東急バス、東京...

Environment
環境データ集

(リード文)

当社および連結子会社では、環境経営を推進し、社会全体の環境負荷軽減を目指した商品・サービスの提供に努め、世代を超えて安全で快適な生活環境を引き...

Social
キャリア支援・人材育成

基本的な考え方

基本的な考え方 当社の事業成長を推進していく原動力として、従業員の“個”の最大化を支援しています。 その支援の一つとして、会社主導の学習か...

Social
快適な鉄道利用環境

踏切の安全対策

踏切の安全対策 非常ボタン 軌道線も含めて東急線の全ての踏切に設置しています。非常の場合にこのボタンを押すと、接近する列車の運転士...

Social
ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)

主な取り組み

主な取り組み 多様なバックグラウンドを持つ人も当社でいきいきと働き続けられるよう、「スマートチョイス(働く時間や場所の柔軟化)」...

Social
働き方

主な取り組み

主な取り組み スマートチョイス(働く場所や時間を自律的に選択する取り組み)詳細 年間を通じて、自身の職務・環境に合わせたスタイルを自ら...

Environment
環境レポート・環境報告書

環境レポート・環境報告書

環境レポート・環境報告書 2019年版 PDF版ダウンロード (9.03MB) 2018年版 PDF版ダウンロード ...

社会貢献
第2回東急グループ環境・社会貢献賞

(リード文)

グループ会社35社から62案件(環境部門20社31案件、社会貢献部門22社31案件)の応募があり、一次審査、審査委員会を経て、下記の表彰案...

Environment
環境推進・マネジメント体制

推進体制

環境推進体制 当社は、「サステナビリティ推進会議(議長:取締役社長執行役員)」(原則年2回開催)のもと、「東急グループサステナビリティ推進会...

Social
ダイバーシティ推進体制

ダイバーシティマネジメントの推進に向けた人材育成・評価

ダイバーシティマネジメントの推進に向けた人材育成・評価 人材育成(自律的なキャリア形成支援に向けて) ダイバーシティマネジメントを...

(サステナビリティマネジメント)
サステナビリティマネジメント

(リード文)

当社および連結子会社は、その社会的責任を果たし、グループ全体でコンプライアンスに取り組むなど、サステナブル経営を積極的に推進しています。 ...

サステナビリティ
産業と技術革新の基盤をつくろう

産業と技術革新の基盤をつくろう​

住みたい沿線を目指して!豊かな暮らしを支える社会インフラ 特に関連するターゲット: 9.1 質の高い、信頼で...

Social
シニア・障がい者・グローバル人材等の活躍

グローバル人材の雇用と活躍

グローバル人材の雇用と活躍 1991年より外国人の総合職社員を採用しており、国内外で活躍しています。 グローバル人材の活躍...

(社会貢献)
社会貢献

(扉ページ)

社会貢献活動の考え方 事業ではカバーできない領域にも継続的に取り組み、グループ存在理念に沿って「美しい生活環境...

サステナビリティ
気候変動に具体的な対策を

気候変動に具体的な対策を​

災害に強い安全・安心なまちづくりの実現に向けた水害対策 特に関連するターゲット: 13.1 気候関連災害や自...

社会貢献
社会貢献活動の考え方

社会貢献活動の考え方

社会貢献活動の考え方 1922年の創業以来、東急グループは鉄道事業を基盤とした「まちづくり」を通じて社会課題の解決に取り組み続け、「美しい生...

Social
快適な鉄道利用環境

ホーム・駅での安全対策

ホーム・駅での安全対策 東急線全駅※にホームドア・センサー付固定式ホーム柵の設置 ホームからの転落事故や列車との接触事故を防ぐため...

Governance
リスクマネジメント

リスクマネジメント体制

リスクマネジメント体制 当社および連結子会社では、その他経営に関する重要課題と同様に、内部統制システムに関する基本方針に則り、連結経営の視点...

ガイドライン対照表および外部評価
イニシアチブ等への賛同

イニシアチブ等への賛同

国連グローバル・コンパクト 国連グローバル・コンパクト(UNGC)は、国連と民間(企業・団体)が手を結び、健全な...

Social
サプライチェーンマネジメント

サステナブルなサプライチェーン方針

サステナブルなサプライチェーン方針 当社および連結子会社は、鉄道を基盤としたまちづくりを中心に、事業を通じた社会課題の解決に取り組んできまし...

社会貢献
第5回東急グループ環境・社会貢献賞

(リード文)

第5回東急グループ環境・社会貢献賞 グループ会社33社から98案件(環境分野23社57案件、社会貢献分野27社41案...

サステナビリティ
国連グローバル・コンパクトへの参加

(リード文)

国連グローバル・コンパクトへの参加 国際連合が提唱する世界的なイニシアチブである「国連グローバル・コンパクト」へ、鉄軌道事業を含...

安全への取り組み
都市開発事業の安全対策

事業における安全の取り組み

当社では、さまざまな事業を推進するにあたり、都市開発事業において安全推進の取り組みを行っています。 安全点検 年1回稼働物件を当社...

社会貢献
第1回東急グループ環境・社会貢献賞

環境・社会貢献賞 1件

環境・社会貢献賞 1件 使用済アメニティを活用“世界初の水素ホテル” 株式会社東急ホテルズ 2018年6月に開業した「川崎キ...