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東急株式会社のダイバーシティマネジメント

東急株式会社のダイバーシティマネジメント(扉ページ)

社長メッセージと
ダイバーシティマネジメント宣言

2018年度を初年度とする中期経営計画における重点施策のひとつとして「ワークスタイル・イノベーションの進化」が掲げられました。

ダイバーシティ推進体制

取締役会における報告や、ダイバーシティ推進ワーキンググループ設置等、推進体制を整えています。